Mniej pracujących emerytów. System osiągnął szczyt możliwości?

Możliwość dorabiania do świadczenia z ZUS to z pewnością przywilej, który przy dalszym odprowadzaniu składek wiąże się ze zwiększeniem wysokości emerytury, ponieważ bez konsekwencji można ją przeliczać. Wystarczy wypełnić wniosek ERPO.

Z danych ZUS wynika, że w grudniu 2025 roku aż 879,5 tys. emerytów łączyło pobieranie świadczenia z aktywnością zawodową. Żeby było jasne – ZUS nie śledzi ścieżki zawodowej seniorów. O podjęciu pracy świadczy ubezpieczenie zdrowotne z tytułu innego niż emerytura.

Seniorzy dotarli do granic możliwości – nie wybierają dorabiania

Setki tysięcy pracujących seniorów to wynik o ponad 52 proc. lepszy niż dziesięć lat temu, ale okazuje się, że tempo wzrostu wyraźnie wyhamowało. W ciągu 2025 roku liczba pracujących emerytów zwiększyła się tylko nieznacznie – z 872,6 tys. do 879,5 tys. osób. Spośród nich 552,7 tys. było objętych również ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi.

Paweł Jaroszek, członek zarządu ZUS uważa, że jednym z powodów takiej sytuacji jest opóźnianie przejścia na emeryturę. – Pracodawcy coraz częściej się na to godzą, a pracownicy liczą na to, że z każdym dodatkowo przepracowanym rokiem przyszła emerytura wzrośnie, i to sporo, nawet o około 8–12 proc. – tłumaczy wiceprezes ZUS.

Drugim czynnikiem może być stan zdrowia. Żyjemy wprawdzie coraz dłużej, ale nie zawsze w dobrym zdrowiu. – Zdecydowana większość emerytów nadal wybiera możliwość przejścia na emeryturę w pierwszym możliwym momencie – uważa cytowany w oficjalnym komunikacie członek zarządu ZUS.

Gdzie mieszkają pracujący seniorzy? Nie w całej Polsce

Większość pracujących seniorów stanowią kobiety (58,2 proc. ogółu). Średni wiek osób aktywnych zawodowo po przejściu na emeryturę wynosi 67,8 roku. Dla mężczyzn to 69,5 roku, a dla kobiet 66,6 roku. Blisko 97 proc. pracujących emerytów osiągnęło powszechny wiek emerytalny, czyli co najmniej 60 lat w przypadku kobiet i 65 lat w przypadku mężczyzn.

Najwięcej pracujących emerytów mieszka w województwie mazowieckim (16,5 proc.) i śląskim (13,8 proc.), a najmniej – w opolskim (2,3 proc.).

Seniorzy pracują najczęściej w zatrudnionych w opiece zdrowotnej i pomocy społecznej (17,2 proc.), w handlu i naprawie pojazdów (12,5 proc.),w przetwórstwie przemysłowym (10,5 proc.) i w edukacji (10,1 proc.).